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NI ALLONGEMENT DE LA DUREE DE COTISATION, NI AGE PIVOT !
C'EST LA RETRAITE à 60 ANS QU'IL NOUS FAUT !
LE 24 SEPTEMBRE, DEFENDONS NOS RETRAITES !
TOUS EN GREVE ET EN MANIF !
à 10h30, à ANGERS, CHOLET, SAUMUR ou SEGRE
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Avant même la fusion avec la CNP, le groupe La Poste annonce un plan « surprise » d’économies de 300 millions d’euros
Lors de la présentation des comptes semestriels au Conseil d’Administration du groupe La Poste le 31 juillet, il a été annoncé un plan d’économie de 300 millions d’€.
Cette mesure est surprenante !...
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Vous trouverez, en cliquant sur la photo, les 2 articles parus dans le courrier de l'Ouest et le Ouest France du 19 juillet.
La Poste licencie nos camardes/collègues en situation de handicap… C’EST SCANDALEUX !!!
D'après le bilan social la Poste 2018 -> 153 personnes licenciées pour inaptitude physique en 2016 et 362 en 2018… C'est HONTEUX !!!
L'entretien préalable de Mélanie ne s'est pas bien passé (ça nous a énervé Benoit pour toue la soirée !) et, aujourd'hui, nous attendons le retour des camarades de la fédé qui ont porté le dossier devant le siège. On vous tient au courant de la suite.
Merci à tous pour votre soutien de notre part et de celle de Mélanie et Gilles, son compagnon.
Le jeudi 18 juillet à 14h, un entretien préalable au licenciement pour inaptitude se tiendra à la direction de La Poste rue de Bamako à Angers. Cette procédure de licenciement concerne Mélanie, 'une collègue handicapée, compagne d'un de nos camarades .
Mélanie a besoin de notre soutien : le médecin du travail a prononcé en Avril 2018 l'inaptitude définitive à son poste de travail avec des aptitudes restantes notamment celle d'effectuer du télétravail à domicile pendant maximum 10h par semaine.
Cependant, La Poste fait le choix de la licencier, la privant ainsi de tout lien social. Ce comportement est indigne d'une entreprise qui touche tous les ans des centaines de millions d'euros de CICE et qui se prétend modèle social de référence.
Nous lançons un appel à toutes celles et ceux qui seront libres ce jour là pour nous rejoindre devant la direction de la Poste d'Angers, à 14 heures pour soutenir Mélanie.
Vous trouverez plus de détails sur le dossier dans le communiqué de presse ci joint.
De plus, vous avez également la possibilité de soutenir Mélanie en signant en ligne la pétition sur le lien suivant :
https://www.petitions24.net/non_a_licenciement_par_la_poste_de_melanie_travailleuse_handicapee
Nous vous attendons nombreux le jeudi 18 juillet à 14h,
Cordialement
Benoit Vassel
Secrétaire Général CGT FAPT 49
Retrouvez le communiqué de presse en cliquant sur l'image.
En ces temps où les revendications fusent de toutes parts, il est important de ne pas rater sa cible.
Ce 4 pages sorti par la CGT finances pose les choses à plat, explique qu'il y a "impôts" et "impôts", quels sont les enjeux et quelles sont nos solutions.
Un document clair à partager autour de soi pour recentrer des débats parfois brouillons...
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Du 03 au 06 décembre 2018 auront lieu les élections professionnelles à la Poste. Les postières et les postiers vont élire leurs représentants aux :
Commissions Administrative Paritaire (CAP)
Commissions Consultatives Paritaires (CCP)
Comité Technique (CT)
Cette élection servira également à mesurer la représentativité des différentes organisations syndicales pour les années à venir et donc les moyens syndicaux pour mener leur activité auprès du personnel.
Le nombre de représentants du personnel aux CHSCT (Comité Hygiène Sécurité et Conditions de Travail) sera fonction du vote obtenu par chaque syndicat aux comités techniques.
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Le 30 août dernier, Bruno LEMAIRE annonçait la prochaine fusion de la Poste et de la CNP, à l’horizon fin 2019.
À l’entendre, cette opération de sauvegarde du groupe La Poste lui permettrait de compenser la baisse des volumes du courrier et ouvrirait de formidables opportunités… Mais pour qui ? Certainement pas pour les salariés !
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